Stor udskiftning i Center for Sundhed og Ældre

Der er stor personaleomsætning i Center for Sundhed og Ældre på Furesø Rådhus.

Der er gang i svingdøren på Furesø Rådhus. I september blev to centerchefer. Også blandt de menige medarbejdere er der stor udskiftning.
Af Mikkel Kjølby
Det har tidligere været beskrevet, hvordan Furesø Kommune har haft svært ved at fastholde kommunaldirektører og økonomichefer i længere tid. I forbindelse med det seneste budgetforlig blev der opsagt to centerchefer og en del andre ledende medarbejdere i september måned.
Men det er ikke kun på ledelsesplan, at der er gang i svingdøren.
Alt om Furesø har spurgt ind til personaleomsætningen i Center for Sundhed og Ældre. Netop dette center har været omdrejningspunkt for en del den seneste tid. Sidste vinter kom der tre påbud til lokale plejehjem, og der er et generelt pres på velfærdsområderne. Senest er der opstået en sag om tilbagebetaling af driftstilskud til Ryetbo Plejehjem.
Svaret fra Furesø Kommune lyder således:
– Der er 17 medarbejdere i sekretariatet og der er 8 medarbejdere, der er sagt op eller selv har sagt op inden for de seneste 12 måneder.
Altså er næsen 50 procent af sekretariatets medarbejder skiftet ud inden for de sidste 12 måneder.
Formanden for Ældre- og Sundhedsudvalget, Lars Carstensen (C) vil ikke forholde sig til, hvad det betyder for arbejdet i Center for Sundhed og Ældre. Han mener, at centerchef Helle Winther Dahl er den rette at spørge.
Helle Winther Dahl forklarer derfor til Alt om Furesø.
– Af de otte medarbejdere, der ikke længere er i sekretariatet, fordeler det sig således. Tre medarbejdere er opsagt i forbindelse med besparelser i foråret 24. Blandt de resterende fem har nogle ønske at udvide deres kompetencer inden for deres faglige område og andre har fået andet job af andre personlige grunde, lyder det fra Helle Winther Dahl.
Ifølge Centerchefen er dette en positiv ting.
– Jeg ser det som en helt naturlig udvikling blandt fagligt dygtige medarbejdere, at de søger at udvikle deres kompetencer og glæder mig over at vores medarbejdere at attraktive for andre organisationer, lige som vi er en attraktiv kommune, der har let ved at rekruttere fagligt dygtige medarbejdere, siger Helle Winther Dahl, Chef for Sundhed og Ældre.

Del nyhed

Facebook
Reddit
Twitter
LinkedIn
Pinterest

Seneste nyheder