En afgørelse i en faglig voldgiftskendelse betyder, at Furesø Kommune skal hoste op med ca. 50 mio. kr. til at honorere deltidsansattes merarbejde de seneste fem år.
Af Mikkel Kjølby
Det gik lige så godt med at drive kommunen for mindre end servicerammen tilsiger og i det hele taget spare på alt og alle. Men!
Økonomi- og Erhvervsudvalget blev ved mødet den 18. maj præsenteret for en ordentlig øretøve til Furesø Kommune i størrelsesordenen 50 mio. kr.
Det store beløb skal udbetales til deltidsansatte, som har havft merarbejde de sidste fem år. Det er resultatet af en faglig voldgiftskendelse af 4. februar 2026.
Kendelsen fastslog, at deltidsansattes merarbejde er at ligestille med fuldtidsansattes overarbejde. Der skal altså udbetales overtidsbetaling på samme måde som med fuldtidsansatte. Kommunen skal kigge fem år tilbage og vurdere om det skulle have været udbetalt som overarbejde efter den nye gældende retstilstand.
Furesø Kommune vurderer selv, at der vil være en ekstra engangsudgift på ca. 50 mio. kr.
Det fremgår af dagsordenen til Økonomi- og Erhvervsudvalgets møde den 18. maj.
– Vi er i dialog med KL om at de vil rejse krav om økonomisk kompensation overfor den nye regering, skriver forvaltningen i dagsordenen.
Dertil kommer, at man ved overenskomstfornyelsen pr. 1. april 2026 har ændret i overenskomster og aftaler, så man ikke længere kan bruge deltidsansatte til at dække ekstravagter i stedet for at indkalde vikarer. De nye regler forventes at medføre større udgifter til overarbejdsbetaling fremover.
